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动漫公司决定暂时搁置关于女秘书职位的讨论，转而讨论公司的其他重要事务。他们知道，公司的发展需要每个人的共同努力，而一个健康、积极的公司文化是成功的关键。
在接下来的时间里，他们就公司的市场策略、产品开发、团队建设等议题进行了深入的讨论。他们每个人都积极发言，提出了自己的见解和建议。
会议结束后，他们决定成立一个专门的小组，负责重新设计女秘书的职位，确保它能够符合公司的长远发展需要，同时也能够尊重和激励员工。
这个小组由阿红、阿紫、阿兰和高歌组成，他们将广泛听取员工的意见和建议，确保新的设计能够满足大多数人的期望。
他们开始了新的探索，新的尝试。他们知道，这条路不会一帆风顺，但他们有信心，因为他们有彼此的支持，有对未来的希望。
阿红坐在客
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